出國期間

2003-11-04 至 2003-11-13

前往地區

  • 澳大利亞
  • 紐西蘭

出國人數

共 5 位

基本資料
系統識別號 C09301276
主題分類 行政管理
施政分類 人事
計畫名稱 行政院人事行政局九十二年人事人員澳、紐考察團考察報告
報告名稱 行政院人事行政局九十二年人事人員澳、紐考察團考察報告
電子全文檔
報告日期 2003-12-31
報告書頁數 35
其他資料
出國期間 2003-11-04 至 2003-11-13
前往地區
  1. 澳大利亞
  2. 紐西蘭
參訪機關
出國類別 考察
關鍵詞 行為準則,業務外包,執行長,目標管埋,績效管理
計畫主辦機關資訊
計畫主辦機關 行政院人事行政局
出國人員
姓名 服務機關 服務單位 職稱 官職等
歐育誠 行政院人事行政局 副局長 簡任
陳烽堯 行政院人事行政局 處長 簡任
林忠誼 行政院人事行政局 專員 薦任
李花書 行政院人事行政局 專員 薦任
曾惠絹 行政院人事行政局 科員 薦任
報告內容摘要
政府改造及行政革新,係現代化政府進行改革的核新潮流,各國政府無不積極學習企業部門之績效管理精神,推動績效管理之人事管理制度,讓政府變得小而能、小而美,更有績效地回應人民對於政府施政效能及效率之期待。我國在近年來亦積極推動人事績效管理制度之改革,舉凡行政法人、業務委外、行政中立、績效考核及績效獎金等重要改革措施,均積極地開展實施,為進一步汲取先進國家之寶貴經驗,行政院人事行政局九十二年度人事人員出國考察,爰選擇推動政府改造著有成效之澳大利亞及紐西蘭二國實地考察,期能蒐集二國之施政經驗及文官制度等相關資料,俾供我國未來人事革新之參考。
前往原始報告頁面:http://report.nat.gov.tw/ReportFront/report_detail.jspx?sysId=C09301276
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