2010-07-26 至 2010-07-31
共 1 位
| 系統識別號 | C10000532 |
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| 主題分類 | 綜合行政 |
| 施政分類 | 勞動及人力資源 |
| 計畫名稱 | 參與亞洲培訓總會(ARTDO)第37屆年會 |
| 報告名稱 | 亞洲培訓總會(ARTDO)第37屆年會出國報告 |
| 電子全文檔 | |
| 報告日期 | 2010-09-01 |
| 報告書頁數 | 132 |
| 出國期間 | 2010-07-26 至 2010-07-31 |
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| 前往地區 |
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| 參訪機關 | 亞洲培訓總會(AsianRegionalTrainingandDevelopmentOrganization,簡稱ARTDOInt’l) |
| 出國類別 | 其他 |
| 關鍵詞 | 亞洲培訓總會 ARTDO 領導 |
| 計畫主辦機關 | 行政院人事行政局 | ||||||||||
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| 出國人員 |
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| 本次會議首創以英語、華語、阿拉伯語分組進行研討。大會特別邀請行政院勞工委員會王主任委員如玄主講：中華民國如何運用人才投資策略提升勞動競爭力。勞委會職業訓練局林局長三貴主講：臺灣的勞動力發展策略。由中華民國訓練協會理事長李嵩賢(公務人員保障暨培訓委員會政務副主任委員)主講：臺灣公務人力資源發展。訓練協會秘書長黃一峰(淡江大學公共行政系系主任)主講：策略性人力資源發展及組織績效：台灣實證研究。另有其他來自英、美國及亞太地區十餘國家之學者專家提出重要報告。對於推展人力資源發展、增進培訓新知與技術交流,有甚大之效益。 |
| 前往原始報告頁面：http://report.nat.gov.tw/ReportFront/report_detail.jspx?sysId=C10000532 |