| 人力資源開發指導分組（HRDSG）出國報告摘要:APECTEL第32次會議在2005年9月5日至9月9日於韓國首爾市COEX國際會議中心舉行。訓練所曹所長善信擔任HRDSG分組召集人,國際分公司專員陳楚方協助該分組會議協調及紀錄等相關事宜。HRDSG分組會議約有30位代表出席。一、目的參加APECTEL第32次會議並協助HRDSG分組召集人曹所長善信,召開HRDSG會議。二、過程曹所長善信以HRDSG召集人身份（Convenor）在提交大會總結報告中,提出下列四點:(1)本次TEL32HRDSG會議中共審核10項進行中計畫,無新計畫或新研討會提交大會審核。(2)根據TELMIN6行動計畫為基礎,彙整人力資源開發指導分組MatrixofTELActivities自TEL26至TEL31,作為TELMIN6之參考文件之一。(3)在計畫活動進度報告,日本代表提議電子化政府人力資源開發(第三階段)電子化大學計畫將與OECD針對電子化政府舉辦APEC/OECD聯合研討會；澳洲代表支持但建議依照正式程序提出提案供大會審核。(4)中華台北在本次TEL32舉辦TelecenterWorkshop第二次全天研討會執行非常成功,有超過50人出席參加,來自6個不同經濟體的9位演講者分享經驗與實務。人力資源工作小組歡迎中華台北持續針對資訊服務中心及ADOC議題提供更多的貢獻。三、心得及建議APECTEL會議及相關研討會每半年舉辦一次。近年來會議所討論之主題偏重於網路安全,網路犯罪防治,寬頻網路發展,NGN,IPV6,及電子化與行動政府及GCIO之人力資訊開發等。這些主題本公司皆有相當之研究及開發(包括研究所及數據分公司),因此建議本公司能派員參加會議並在研討會中發表本公司在這些領域之心得及實務,與其他APEC經濟體分享經驗,不但可以增加本公司在國際上知名度而且可以尋找擴展國際業務之機會。 |